华彩咨询招聘：协作咨询顾问（可实习）&咨询顾问
华彩咨询2018校园招聘岗位
一、协作咨询顾问（重点招聘岗位）---可实习
此职位隶属创新中心。行程预计3-6个月的时间。作为刚刚上路的新人，我们将为您提供系统的新人成长指南，安排丰富的新人培训课程，接触最前沿的集团战略与集团管控知识，分享项目总监实战成果，更有机会得到总裁授课。
【行程安排】：
参与重点课题的研究；
基于客户需求进行行业研究、企业研究；
参与客户需求的诊断，挖掘客户需求点，撰写项目建议书；
创新集团管控、战略管理领域的知识体系。
【入选资格】：
有咨询梦想，愿意长期从事咨询行业；
经管专业硕士，理工科硕士，优先考虑有复合型背景的申请人；
具备基本的数据分析和报告撰写能力；
出色的学习能力、缜密的逻辑思维能力与解决问题的能力；
良好的沟通能力，能自信、成熟地与高端客户交流；
能吃苦耐劳。
【可选路径】
内部管理路径：
协作顾问—咨询顾问—高级咨询顾问—咨询经理—咨询总监—内部运营骨干
专业路径：
协作顾问—咨询顾问—高级咨询顾问—资深咨询顾问—资深咨询专家—首席咨询专家
职业经理人路径：
协作顾问—咨询顾问—高级咨询顾问—咨询经理—大型国企、央企职业经理人
二、咨询顾问
此职位隶属于咨询中心。告别了协作咨询顾问的过渡期，蓄势待发的您开始以咨询顾问的身份参与项目，将您的智慧、谋略带到真正的战场，释放您的无限潜能。
【行程安排】
咨询需求沟通，企业问题诊断与咨询方案实施；
设计集团管控解决方案，协助客户实施；
项目管理，咨询团队建设。
【入选资格】
学历背景：经管类相关专业硕士以上学历，MBA、DBA等优先；
知识结构：熟悉大型集团企业管控模式，管理流程与组织设计；
职业经历：三年以上相关工作经验，其中二年以上咨询项目经验；
核心能力：项目管理能力，咨询服务技能，解决问题能力，沟通与协调，演讲与培训，团队管理能力；
优先考虑：有上市公司、央企、大型集团企业中高层工作经验，或有集团管控相关咨询项目服务经验，或有国际五大管理咨询公司从业经验者优先。
【可选路径】
内部管理路径：
咨询顾问—高级咨询顾问—咨询经理—咨询总监—内部运营骨干
专业路径：
咨询顾问—高级咨询顾问—资深咨询顾问—资深咨询专家—首席咨询专家
职业经理人路径：
咨询顾问—高级咨询顾问—咨询经理—大型国企、央企职业经理人
华彩寻找什么样的人？
对于人才的思维，我们注重：开放性、思辨性、创新性；
对于人才的品质，我们注重：诚信、积极、认真、踏实。
【华彩顾问薪酬一览】
入职1~6个月创新中心培养阶段（6-9）k/月
入职6~12个月项目参与成长阶段（8-10）k/月
入职1年以上快速发展阶段（12-15）w/年
入职2年以上项目经理阶段（25-35）w/年
入职5~8年咨询总监阶段（60~80）w/年
选择华彩的理由：
1、多层次的员工激励。
2、完善的培训体系。
3、实力的快速提升。
4、良好的晋升通道：纵向发展，内部转岗。
【友情提示】
1. 申请方式：A. 视频简历—— 微信公众号“华彩咨询招聘”私信发送视频简历；
B. 纸质简历—— 宣讲会现场投递中文纸质简历；
C. 电子简历—— 邮箱发送至job@china-co.com，邮件主题为：应聘职位-姓名-学校-学历-专业，如协作咨询顾问-李明-北大-硕士-产业经济学。
2.联系电话：人力资源部021-51698855转878或831分机。
