学习提升自我，行走拓展视野——华东师范大学MBA访学分享会举行

     11月28日晚，华东师范大学MBA“访学分享会”在MBA中心一楼咖啡吧举行，分享会邀请带领访学的项目主任、带队老师以及亲身体验访学魅力的学员来到现场，与众多的学员分享访学的体验，回忆美好时光。行万里路，读万卷书，通过华东师大MBA提供的访学活动，学员们获得学习国内外前沿管理知识的机会，同时也进行了跨文化、跨地域的交流，获得学员们的一致推崇。
在华东师范大学MBA教育中心李学昌主任简短的致辞之后，“国际品牌管理”项目主任何佳讯教授、“人力资源管理与应用心理”项目主任易凌峰教授、英国利兹大学访学团带队老师欧丽慧以及三位参加访学的学员，上台与大家分享了访学经验与访学体会。同时，李学昌主任和两位项目主任向参加2013访学活动的学员颁发访学证书，并向访学中获得“最佳组织奖”和“最佳表现奖”的学员颁发获奖证书。

    “国际品牌管理”项目主任何佳讯教授首先介绍了该项目2013年法国里昂商学院访学活动的设计，包括商业模拟、专项讲座、企业参访和文化活动。在里昂商学院的商业模拟课程中，学员们成为区域经理人，共同思考如何开发新市场并赢得利润，进行实战商业模拟，作战略决策训练。访学的专项讲座则经过精心的设计，课程定位从多元文化下的沟通，到欧洲企业文化，再到欧盟法律体系概况，层层递进，为学员全面呈现欧洲商业文化的全貌。何教授还介绍了在法国的企业参访以及文化活动，通过照片呈现了访学中的精彩瞬间。

    “人力资源管理与应用心理”项目主任易凌峰教授向大家介绍了2013年项目学员赴北京访学的情况，2013年华东师大MBA“人力资源管理与应用心理学”项目的暑期游学，以体验北方人力资源管理特色，沟通南北区域心理学研究差异为目的，深入国内顶尖学府，探寻北京高校科研文化如何有效渗透进企业的管理与发展成长中，同时感受人力资源管理在北方浓厚的政治氛围里的运作特色。易老师用风趣幽默的语言，将访学中的课程教学、企业参访和文化交流活动呈现在大家面前，课程按照HRM发展新趋势、HRM发展新趋势、HRM发展新趋势、HRM发展新趋势的逻辑进行逐步展开与深入，使学员受益匪浅。最后他强调，访学的意义在于“学而时习之，不亦乐乎”，在整个访学活动中除了强调学习方法的平衡，还强调了学习态度的培育。

    2013年英国利兹大学访学项目的带队老师欧丽慧向大家介绍了利兹大学商学院王牌课程《国际市场营销》、移动式行业课堂、组织管理模式创新几大特色，尤其是签订游学工作协议，合作双方轨道一致和全过程文本化管理，力求游学信息零盲点的组织管理模式，令学员印象深刻。随后，欧老师援引了参与访学的学员感悟，使参加过访学的同学们仿佛又回到了那美好的时光。
在分享会中，三位参加2013华东师范大学MBA访学活动的学员上台分享访学体会，从知识的学习与文化的体验两个方面回忆了访学过程中的精彩片段。据悉，赴日本横滨大学进行的访学活动已经启动，学员们踊跃报名参加。学员们也希望华东师范大学MBA项目的访学活动越办越好，在学校与学员相互的努力下成为华东师范大学MBA特有的品牌。